校企联合,改革教学模式,不断提高学生的实

年,学院与杭州达内教育集团(以下简称杭州达内)签订了浙江工业大学之江学院——杭州达内共建实训基地协议并正式挂牌。信息工程学院与杭州达内在人才培养、教学改革、师资培训和学术研究等方面开展了深度的合作,为我院应用型人才培养方式的探索提供了一条新的道路。

达内教育集团成立于年,并于年4月在纳斯达克上市,是国内首个在美国上市的IT职业教育企业。经过10多年的发展,达内教育集团在全国42个城市建立了个大学生实训基地,合作高校达多所,合作企业达多家,已成为国内IT职业教育的领军企业。

为提高教学质量,信息工程学院积极开展校企合作,不断探索教学模式改革。与杭州达内的合作丰富了我院的实践教学体系,培养学生的创新精神和创新能力,提高学生的实践动手能力,从而提升学生的就业竞争力和就业层次。

一、“递进式”实训教学体系构建

杭州达内的培训包括行业系列讲座、就业系列讲座、企业参观、技术实训、岗前实训等,培训形式多样,合作内容广泛,逐渐形成了以校内实训、校外拓展、岗前强化为基础的分层次、递进式的实训教学体系。

校内实训:杭州达内指派专业的教学团队来校内开展技术实训,主要面向大一、大二学生。项目驱动型的实践教学,让学生“有兴趣学”、“有东西学”,在实践中逐步认识软件开发流程,为日后的学习和就业打下坚实基础。

校外拓展:杭州达内不定期地组织学生前往知名IT企业参观,主要面向大二、大三学生。实地考察和学习使学生深入了解IT行业的形式、运行模式和IT企业的工作氛围,让学生“明确学习目标”,增强学习的动力。

岗前强化:杭州达内组织学生前往实训基地进行全日制培训,主要面向大四学生。培训以项目开发经验丰富的高级讲师的远程授课为主,以专业的项目经理现场解答为辅。培训基地配备班主任负责学生的管理,并设计先进的“练做检测评”管理模式以保障学习质量。岗前强化训练结束之后,由杭州达内的就业部负责学的生简历制作、笔试和面试的指导,并推荐学生到多家合作企业就职,实现由校园到职场的顺利过渡。

二、应用型人才培养效果明显

实训使学生的创新实践能力显著提高。近五年,计算机和软件专业共取得全国大学生程序设计竞赛三等奖1项,浙江省大学生服务外包创新应用大赛一等奖2项,二等奖4项,三等奖6项;浙江省大学生程序设计竞赛二等奖1项,三等奖4项;浙江省互联网创新创业大赛银奖1项;国家级大学生创新创业训练计划项目2项。竞赛获奖的主体大部分是参与实训的学生。

同时,实训使学生的就业竞争力和就业质量大幅度提升。近五年,参与实训的学生的就业率为%,年的平均就业起薪达元,比行业基本薪资高出20%左右。大部分学员被推荐到国内知名的IT企业就职,我院学生计算机级王一波就是其中的一员,他作为优秀学员代表参与了敲钟仪式,见证了达内教育集团在纳斯达克上市的历史性时刻。

日前,信息工程学院与杭州达内成立“达内教育”基金,主要支持学生的文体活动,支持优秀学生和优秀教师的奖励等。

年暑期训练营

见证上市

校内实训

来源:信息工程学院、教务部

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